T O P

健康経営

HEALTH MANAGEMENT
健康経営宣言
キュウセツAQUAは、社員とその家族の健康と幸福を重視し、健康経営を推進することを宣言します。
社員一人ひとりの健康は、企業の発展に欠かせない条件であり、
職場環境の整備、健康管理、福利厚生の充実などを積極的に推進する必要があります。
社員が仕事と生活のバランスを取りながら、健康的で豊かな生活を送ることができるよう、健康経営を取り組んでまいります。

キュウセツAQUA株式会社
代表取締役 大野征博

目的


当社は、『キュウセツAQUA健康経営宣言』で掲げた「社員とその家族の健康と幸福」を達成するために、
健康経営の取り組みを通じて、社員価値の向上と創造を続け、地域・社会に貢献する事を目的にしています。

取り組み


  1. 職場の環境改善に資する取組を推進する。
  2. 社員への健康啓発や予防接種の実施により、「疾病予防」に資する取組を推進する。
  3. 健康診断の実施徹底や健康診断後の保健指導により、「疾病の早期発見・早期措置」に資する取組を推進する。
  4. 休業と職場復帰制度などの規定や体制の整備により、「疾病の再発防止・重症化予防」に資する取組を推進する。

体制

  1. 代表取締役を責任者とする健康経営推進チームを組織する。
  2. 健康経営推進チームは、健康管理に関して年間実施計画を定め、実施計画を推進する。
  3. 健康経営推進チームは、健康管理の実施状況について、定期的に経営会議に報告する。

健康課題・目標と改善施策



課題 改善目標・指標 改善施策
夜勤が実施できない等、
就労制限がかかる社員がいる。
定期健康診断結果による就業制限者の
100%制限解除
(99% ➡ 100%)
就労制限がかかった社員に対しては
面談を行う
特定保健指導を推進する
喫煙率が全国平均より高い 喫煙率の低下(40% ➡ 35%) 禁煙アプリの配布を実施する

健康経営優良法人の認定


2024年3月、キュウセツAQUA株式会社は従業員の健康づくりのサポート等に取り組んでいることが評価され、
健康経営優良法人(大規模法人部門)に認定されました。
引き続き、従業員一人ひとりのこころと身体の健康の保持・増進を図るべく健康経営に取り組んで参ります。